photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement maladie, nous recherchons un(e): Agent d'Animation Pension de Famille en CDD (1 mois renouvelable). MISSION Une mission d'intérêt général Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Responsable Pension de Famille, vous serez acteur du bon fonctionnement d'une structure composée de 25 logements. A ce titre, vous contribuerez au bien être des résidents au quotidien et à leur insertion sociale. En tant qu'Agent d'animation pension de famille, agir concrètement pour l'intérêt général c'est notamment. Assurer : - L'accueil et la bonne installation des résidents ; - La présentation du fonctionnement de la pension de famille et la transmission d'informations liées à l'utilisation des équipements ; - Un rôle de soutien auprès des résidents, et de manière ponctuelle des missions de médiation. Contribuer : - A l'animation collective et la coordination d'actions ayant pour objectif de favoriser l'autonomie, la bonne organisation quotidienne de la pension de famille et l'ouverture[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Acteur majeur de l'immobilier social sur son département, Moselis construit, gère et entretient un patrimoine varié comprenant près de 16 000 logements locatifs sociaux implantés sur environ 150 communes de la Moselle. Au quotidien, 240 collaborateurs œuvrent dans leur domaine respectif pour offrir un habitat de qualité aux Mosellans. Envie de donner du sens à votre formation ? De travailler dans une organisation qui un impact sur le territoire et dans le quotidien de sa population ? Rejoignez Moselis et devenez : Responsable de secteur en alternance Vos missions : Rattaché(e) directement au Directeur Territorial, ou par délégation à son adjoint, le/la Responsable de secteur en alternance participe à la maintenance, à la sécurité et au bon entretien du patrimoine immobilier sur son secteur. Dans un premier temps, vous serez accompagné(e) par un(e) Responsable de secteur expérimenté(e) afin de vous familiariser avec les missions. Progressivement, vous développerez vos compétences pour gagner en autonomie et intervenir sur l'ensemble des aspects du métier. Vos principales missions seront : - Assurer le suivi et la gestion quotidienne du patrimoine immobilier : visites régulières[...]

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Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Acteur majeur de l'immobilier social sur son département, Moselis construit, gère et entretient un patrimoine varié comprenant près de 16 000 logements locatifs sociaux implantés sur environ 150 communes de la Moselle. Au quotidien, 240 collaborateurs œuvrent dans leur domaine respectif pour offrir un habitat de qualité aux Mosellans. Envie de donner du sens à votre formation ? De travailler dans une organisation qui un impact sur le territoire et dans le quotidien de sa population ? Rejoignez Moselis et devenez : Responsable de secteur en alternance Vos missions : Rattaché(e) directement au Directeur Territorial, ou par délégation à son adjoint, le/la Responsable de secteur en alternance participe à la maintenance, à la sécurité et au bon entretien du patrimoine immobilier sur son secteur. Dans un premier temps, vous serez accompagné(e) par un(e) Responsable de secteur expérimenté(e) afin de vous familiariser avec les missions. Progressivement, vous développerez vos compétences pour gagner en autonomie et intervenir sur l'ensemble des aspects du métier. Vos principales missions seront : - Assurer le suivi et la gestion quotidienne du patrimoine immobilier : visites régulières[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Vendenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Vendenheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Plobsheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Plobsheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Plobsheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Vendenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Vendenheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Vendenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Vendenheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Vendenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Vendenheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Vendenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Vendenheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Immobilier

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Description du poste Et si vous donniez du sens à votre métier ? Rejoindre Pôle Habitat Colmar, c'est intégrer un Office responsable et engagé, où l'humain est au cœur de chaque décision. Nos 120 collaborateurs mettent chaque jour leur énergie et leurs compétences au service de près de 19 000 locataires, afin de leur offrir un logement de qualité et un accompagnement à chaque étape de leur vie. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Responsable du Centre de Relations Clients (H/F) en CDI à temps plein. Vos missions Vous assurez l'organisation et le management de votre Département, participez à la définition des orientations stratégiques en matière de relation locataire et en pilotez la mise en œuvre opérationnelle. Vous réalisez un reporting régulier de l'activité du CRC auprès de la Direction et assurez une veille sur les évolutions des pratiques en matière de relation clients et de services aux usagers. À ce titre, vous êtes notamment en charge de : Accompagner les équipes au quotidien (appui métier, posture relationnelle, gestion des situations sensibles) Alerter sur les difficultés liées aux ressources humaines (absences, surcharge, tensions,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Bellignat, 10, Ain, Grand Est

De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif. Que ferez-vous ? De la saisie de la réclamation à sa facturation, vous assurez le suivi administratif des travaux de maintenance du patrimoine. Gestion des réclamations des clients et/ou des sinistres * Vous saisissez et suivez les réclamations techniques en GRC WEB * Vous assurez le suivi administratif des dossiers de sinistres * Vous préparez les bons de commandes Facturation * Vous traitez les factures sur bons de commande * Vous traitez les factures de contrat d'énergie (eau, gaz, électricité .) * Vous vérifiez et validez les factures * Vous vous occupez de la régularisation des factures et des relances fournisseurs Gestion administrative * Vous réalisez le secrétariat courant : frappe, mail, classement * Vous assurez l'accueil téléphonique du pôle maintenance Informations complémentaires : Poste ouvert dans le cadre d'un remplacement, basé[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Neufgrange, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de NEUFGRANGE (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Social - Services à la personne

Obernai, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos missions : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Obernai. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES : En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc. Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées. Votre profil : Rigoureux(se) et autonome et avez la volonté d'exercer un métier où vous vous sentirez utile. Sachez qu'il n'est pas obligatoire d'être doté(e) d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable. Notre équipe vous dispensera une formation adaptée à vos besoins ! AVEC AZAÉ OBERNAI , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Troyes, 10, Aube, Grand Est

L'Association Sociale et SAnitaire de Gestion (A.S.SA.GE.) recrute pour le Centre Parental LES HESTIADES situé à TROYES (10000) et le CADA situé à SAINT ANDRE LES VERGERS (10120): Chef(fe) de service (H/F) à temps plein En CDI Présentation des structures : Le Centre Parental « les HESTIADES » est un établissement qui accueille des mères, des pères ou des couples avec leurs enfants de moins de 3 ans, dans le cadre d'un accompagnement global. L'objectif est de soutenir les compétences parentales, favoriser l'insertion sociale et professionnelle, et garantir la sécurité et le bon développement de l'enfant. L'accueil se fait soit en collectif soit dans des logements diffus. Le CADA a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner les personnes en procédure de demande d'asile, conformément aux directives de l'Office Français de l'Immigration et de l'Intégration (OFII) et de la Direction Générale de la Cohésion Sociale (DGCS). Missions : Sous l'autorité de la Directrice Adjointe, le(la) Chef(fe) de service a pour missions : Encadrement d'équipe : - L'animation, la coordination et l'encadrement des équipes pluridisciplinaires (travailleurs sociaux, éducateurs, psychologues,[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Witry-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre de la politique d'action sociale et sanitaire du Département, vous exercez vos fonctions auprès de la population d'un secteur géographique déterminé. Vous aidez les personnes, les familles ou les groupes connaissant des difficultés sociales, à restaurer leur autonomie et à faciliter leur insertion par la libre adhésion. VOS MISSIONS : Rencontrer toute personne vous sollicitant et mener, après évaluation, des actions individuelles ou collectives de prévention, d'information, d'orientation, d'accompagnement, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.), les autres services sociaux et les partenaires. ***Protection de l'enfance : Mener des actions visant à prévenir la maltraitance des mineurs, ou à y remédier. Apporter conseil et soutien éducatif auprès des familles. Réaliser des enquêtes ou bilans sociaux ***insertion et logement : Assurer l'accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap, Instruire les demandes de revenu de solidarité active (R.S.A.), Aider à l'élaboration des contrats d'insertion, Assurer le suivi des bénéficiaires, Participer à l'élaboration et la mise[...]

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Ouvrier / Ouvrière de nettoyage industriel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Elior Group est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités. Le Groupe s'appuie sur la complémentarité des expertises d'Elior et de Derichebourg Multiservices, et compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays. Notre ADN : - Proximité : Avec nos collaborateurs et nos clients. - Excellence opérationnelle : Offrir des prestations de qualité dans un esprit de service. - Engagement : Pour la société, nos collaborateurs et notre groupe. - Responsabilité : Agir avec exemplarité dans nos décisions et nos actions Notre mission : nourrir avec une alimentation saine et durable et prendre soin des bâtiments et de leurs occupants. Missions générales : En tant qu'agent(e) d'entretien, vous contribuez à maintenir la propreté des espaces, des parties communes, des infrastructures et des surfaces vitrées qui vous sont confiés, tout en respectant les règles de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement, ainsi que les exigences du client sur le site Soufflet à Nogent sur Seine. Vous contribuez aussi à diverses techniques tels que monobrosse ou autolaveuse,. Contrat : du lundi au samedi der 5h à 8h30 et de 14h à 21h sur notre site Soufflet à Nogent[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Envie de rejoindre un spécialiste de la promotion immobilière depuis 20 ans. C'est par ici ! Présent sur le secteur de Troyes et son agglomération, notre client est une structure à taille humaine composée de 7 personnes. La mission Venez prendre part aux défis qui construisent la dynamique des activités de promotions immobilières de l'agence dans un environnement agréable et collaboratif. Vous avez un attrait pour le secteur de la construction, l'envie de vous dépasser et de le faire avec une équipe solidaire aussi alors n'hésitez plus ! Votre rôle : assurer la gestion complète du parc de 150 à 200 logements en location. Bénéficiant d'une large autonomie dans votre travail, votre quotidien s'articule autour de différentes tâches : A réception d'un logement neuf ou d'un préavis de départ : - Mise en ligne de l'annonce - Contact avec les personnes intéressées, vérification de la solvabilité des dossiers - Organisation des visites - Préparation des baux et état des lieux... En relation permanente avec les locataires, vous êtes le relai de leurs différentes demandes (mail, téléphone), vous priorisez les actions à mettre en place et éventuellement vous planifiez des[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Le Club de Prévention d'Epernay est une association créée en 1978. L'association a pour mission de prévenir et de diminuer l'inadaptation sociale sous toutes ses formes. Au fil des années, le Club de Prévention s'est développé et a diversifié ses activités. Au sein du Pôle administratif composé de deux assistantes et d'une agente d'accueil, l'assistante assure la gestion administrative des services du Club à savoir Logement, Hébergement, Prévention spécialisée, Insertion professionnelle et Gestion Locative Adaptée, et vient en soutien des équipes éducatives et des chefs de service. Les missions principales sont : Suivi administratif des différents dispositifs : d'hébergement d'urgence, d'insertion, d'hébergement d'urgence pour demandeur d'asile, du dispositif d'intermédiation locative (bail glissant, accompagnement social lié au logement,.), dispositif d'accompagnement à la scolarité,... - Vérification des dossiers d'aides financières - Traitement et suivi des conventions d'intermédiation locative et dispositif d'accueil mère/enfant - Suivi des dossiers - Enregistrement des dossiers sur les logiciels métier (SI SIAO, DNA, FoyerSoft) - Suivi des demandes - Préparation[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Neufgrange, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur d'Accueil de Loisirs (H/F) pour sa structure de Neufgrange (Moselle). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Neufgrange, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur Périscolaire (H/F) pour sa structure de Neufgrnage (Moselle). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Volmunster, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Volmunster (MOSELLE). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Morhange, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de MORHANGE (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Immobilier

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. La société compte plus de 230 collaborateurs et gère un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. Grâce à une politique R.S.E engagée et dynamique, nous agissons au quotidien pour le bien-être de nos locataires et de nos salariés. LE POSTE Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Formation et GEPP en CDI qui intègrera notre Siège situé à Strasbourg au sein de la Direction des Ressources. Rattaché(e) à la Responsable du service Ressources Humaines et Conduite du changement, vous déployez la politique de formation et de gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP) définie par la Direction Générale, en l'adaptant aux enjeux métiers et aux évolutions organisationnelles (digitalisation, réorganisations, réglementations). MISSIONS PRINCIPALES 1. Gestion de la formation - Recenser et instruire les demandes de formation individuelles et collectives. - Élaborer[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Immobilier

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. La société compte plus de 230 collaborateurs et gère un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. Grâce à une politique R.S.E engagée et dynamique, nous agissons au quotidien pour le bien-être de nos locataires et de nos salariés. LE POSTE Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'accueil en CDI qui intègrera notre Siège situé à Strasbourg. Vous serez rattaché(e) à la Responsable du Service Moyens généraux. MISSIONS PRINCIPALES - Réceptionner et orienter les appels téléphoniques - Accueillir, informer et orienter les visiteurs - Gérer le courrier entrant et sortant - Fusionner, imprimer et mettre sous pli des courriers - Participer, de manière polyvalente, aux activités du service en soutien des collaborateurs - Prendre en charge ponctuellement des dossiers spécifiques PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'une formation de niveau CAP/BEP à Bac professionnel et justifiez[...]

photo Assistant / Assistante de service juridique

Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Immobilier

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Et si vous donniez du sens à votre métier ? Rejoindre Pôle Habitat Colmar, c'est intégrer un Office responsable et engagé, où l'humain est au cœur de chaque décision. Nos 120 collaborateurs mettent chaque jour leur énergie et leurs compétences au service de près de 19 000 locataires, pour leur offrir un logement de qualité et les accompagner à chaque étape de leur vie. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un.e Assistant.e Juridique et Marchés Publics H/F en CDD à temps plein. Rattaché.e au Responsable Juridique et Marchés Publics, vous intervenez en appui transversal du service sur des missions variées mêlant commande publique, gestion administrative et suivi juridique des dossiers. Votre rôle est d'accompagner l'équipe au quotidien, en apportant votre capacité d'analyse, votre aisance rédactionnelle et votre compréhension des enjeux juridiques. Vos missions principales : Participer à la préparation et au suivi des procédures de marchés publics : o Rédaction de pièces administratives o Suivi des consultations et des procédures o Appui à l'analyse des offres Assurer un support juridique et administratif : o Rédaction de notes, courriers et documents[...]

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Aide de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

***URGENT Poste ÉTÉ 2026*** Poste nourri et logé A Vars dans les Hautes Alpes : Nous recherchons un(e) Cuisinier(ière)/ Plonge pour notre restaurant situé dans un authentique boutique hôtel au design atypique, mêlant accents modernistes et esprit de montagne, le 16 I 150 à Vars. Sous la responsabilité directe du Chef de cuisine, vous intégrerez une équipe passionnée dans une atmosphère feutrée, où la convivialité et l'exclusivité sont les maîtres-mots. Le restaurant sert en moyenne 30 couverts par jour et nous sommes ouvert 7 jours sur 7. Nous proposons une cuisine de qualité, soignée et raffinée, respectant les produits, qui conjugue esprit de montagne et parfums de Méditerranée. Logement à proximité immédiate de l'hôtel.

photo Chef de partie tournant / Cheffe de partie tournante

Chef de partie tournant / Cheffe de partie tournante

Emploi Hôtellerie - Camping

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste nourri et logé *** ÉTÉ 2026*** A Vars dans les Hautes Alpes : Vous intervenez pour un Hôtel 4* disposant du Restaurant Skitchen, vous intégrerez une équipe passionnée dans une atmosphère feutrée, où la convivialité et l'exclusivité sont les maîtres-mots. Le restaurant sert en moyenne 30 couverts par jour et nous sommes ouvert 7 jours sur 7. Rattaché au Chef, le Chef de Partie élabore les plats selon les recettes fournies par le chef. Vous avez une expérience dans le domaine de la GASTRONOMIE et/ou établissement similaire Logement à proximité immédiate de l'hôtel.

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

POSTE NOURRI LOGÉ pour la saison d'été 2026 A Vars dans les Hautes Alpes : Vous intervenez pour un Hôtel 4* disposant du Restaurant Skitchen, vous intégrerez une équipe passionnée dans une atmosphère feutrée, où la convivialité et l'exclusivité sont les maîtres-mots. Le restaurant sert en moyenne 30 couverts par jour et nous sommes ouvert 7 jours sur 7. En tant que Second, vous devrez travailler en étroite collaboration avec le chef de cuisine et encadrer sa brigade. Vous aurez pour principale mission de seconder le Chef en créant de nouvelles recettes et en contribuant à l'élaboration des menus pour satisfaire notre clientèle. Vous avez une expérience dans le domaine de la bistronomie et/ou établissement similaire Logement à proximité immédiate de l'hôtel.

photo Gardien / Gardienne

Gardien / Gardienne

Emploi

Storckensohn, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Au sein d'un centre d'hébergement et de restauration, vos missions seront les suivantes : - Accueil du public - État des lieux à l'arrivée et au départ des vacanciers - Astreintes de nuit à effectuer sur plusieurs jours de la semaine et week-end - Préparation des petits déjeuners - Participation à la plonge et au service en cas de nécessité - Astreinte sécurité incendie (le SSIAP ne sera pas nécessaire : une formation sera assurée par l'employeur) Une présence nocturne est nécessaire avec de nombreux week-end d'astreinte téléphonique Vous serez logé(e) sur place UNIQUEMENT pendant les astreintes PAS DE LOGEMENT PERSONNEL PROPOSE Idéalement vous habitez dans un rayon de 15 à 20 minutes de la commune du STORCKENSOHN Annualisation du temps de travail à 24H hebdomadaires. le site est situé au pied des Hautes Vosges, dans un cadre très verdoyant.

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Agent d'entretien / Gouvernant(e) locations courte durée (H/F) 54 - NANCY (54000) *** Agent d'entretien / Gouvernant(e) H/F *** Majordom, spécialiste de la gestion de locations courte durée haut de gamme, recrute un(e) agent d'entretien / gouvernant(e) pour intervenir sur des appartements et logements meublés à Nancy intramuros. *** Missions *** → Entretien complet des logements entre chaque séjour → Nettoyage et remise en état selon standards hôteliers → Mise en place du linge et préparation des lits → Réassort des consommables et contrôle qualité avant arrivée voyageurs → Récupération du linge propre au dépôt du fournisseur national partenaire → Retour du linge sale au dépôt après rotation → Respect des procédures, de la discrétion et de l'image haut de gamme de la société *** Conditions *** Temps plein. Planning organisé selon les rotations voyageurs Interventions principalement en journée de 11h à 16h, 1 week-end sur 2 Kit ménage & matériel hôtel complet fourni Linge hôtelier fourni et entretenu par un prestataire national Frais kilométriques pris en charge via forfait journalier *** Rémunération et avantages *** Salaire horaire entre 12.82€ et 15.38€[...]

photo La Scénoféerie de Semblançay. Le grand spectacle de Touraine !

La Scénoféerie de Semblançay. Le grand spectacle de Touraine !

Spectacle

Semblançay 37360

Du 04/07/2026 au 15/08/2026

La Scénoféerie de Semblançay. Le grand spectacle de Touraine ! Depuis 35 ans déjà, tous les vendredis et samedis soir de juillet/août, la Scénoféerie est un spectacle qui conte l’histoire de la Touraine à travers les époques. De la période Gallo-Romaine à la Révolution française, dans le parc du logis de Jacques de Beaune, surintendant des finances de François 1er, nos conteurs d'un soir, Honoré Pottier et son petit-fils Benjamin font revivre l'Histoire et la Légende de La Source. Plus de 600 bénévoles animent à chaque représentation ce grand spectacle de Touraine ! Parking dédié.

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"Les mercredis du logis royal" - Visite jeune public

Patrimoine - Culture

Loches 37600

Du 15/07/2026 au 26/08/2026

Plongez dans l’atmosphère unique du logis royal de Loches. Entre jeux, animations et récits captivants, profitez d’un moment convivial à partager entre petits et grands lors de cette découverte du château, de son histoire et de ses personnages. Dès 5 ans. Réservation obligatoire.

photo Festival Musique en Sol - Concert de la Loge : Stabat Mater

Festival Musique en Sol - Concert de la Loge : Stabat Mater

Musique, Concert, Festival généraliste

Paunat 24510

Le 08/08/2026

Samedi 8 août 2026 - Concert de la Loge, Julien Chauvin - Abbatiale de Paunat à 20h30 Stabat Mater de Pergolèse/ JS Bach, 5e Concerto Brandebourgeois Réservation à l'Office de Tourisme du Grand Périgueux au 05.53.61.76.89 ou par mail à contact@tourisme-grandperigueux.fr ou en vente en ligne. Tarif : 35€ Tarif réduit : 15€ Gratuit pour les moins de 12 ans.

photo Festival Musique en Sol - Concert de la Loge : Stabat Mater

Festival Musique en Sol - Concert de la Loge : Stabat Mater

Manifestation culturelle, Musique, Musique classique, Chorale - Chant

Paunat 24510

Le 08/08/2026

Samedi 8 août 2026 - Concert de la Loge, Julien Chauvin - Abbatiale de Paunat à 20h30 Stabat Mater de Pergolèse/ JS Bach, 5e Concerto Brandebourgeois Réservation à l'Office de Tourisme du Grand Périgueux au 05.53.61.76.89 ou par mail à contact@tourisme-grandperigueux.fr ou en vente en ligne. Tarif : 35€ Tarif réduit : 15€ Gratuit pour les moins de 12 ans.

photo Opérateur / Opératrice de façonnage en industrie graphique

Opérateur / Opératrice de façonnage en industrie graphique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nançois-le-Grand, 55, Meuse, Grand Est

Manpower BAR LE DUC recherche pour son client, spécialiste reconnu de la machinerie, de la serrurerie et de la tenture scénique, un couturier (H/F) Au sein des ateliers, vous interviendrez principalement sur la confection textile scénique : - Confection de rideaux de scène et éléments de tenture scénique - Coupe, assemblage et finitions de textiles techniques - Réalisation de retouches et ajustements - Respect des contraintes techniques liées aux équipements scéniques - Port de charge - Travail en collaboration avec les équipes de fabrication - Formation et/ou expérience confirmée en couture - Maîtrise de la couture à la machine et des finitions - Expérience avec des textiles lourds ou techniques appréciée - Rigueur, autonomie et précision Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%) - Mutuelle et prévoyance. - Aide au logement . - Prêts bancaires. - Formations et carrières - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés. Grâce à votre fidélité, vous aurez également : - La gestion des absences et congés - Le CE et[...]

photo Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Tholy, 88, Vosges, Grand Est

Recherche employé polyvalent CHAMBRES/PLONGE/LINGERIE pour contrat CDD saisonnier de mai à septembre, contrat à temps partiel de 26h à 30 heures hebdo selon polyvalence et motivation du candidat. Contrat sous modulation. Possibilité de logement dans un des gites , loyer préférentiel . Travail les dimanches et jours fériés, en continu du vendredi au dimanche 9h30-14h30 et les lundi et mardi en coupé , 9h30-14h30 et 19h30-21h 2 jours de repos consécutifs hebdomadaire: mercredi et jeudi 14 jours de fermeture de l'établissement du 27 juin au 9 juillet 2026 . Hôtel de 21 chambres + 8 gites et d'un restaurant de 60 couverts,

photo Gardien / Gardienne

Gardien / Gardienne

Emploi Social - Services à la personne

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons une personne de confiance, ou un couple, pour assurer la surveillance et l'entretien général de notre propriété. Vous serez seul(e) ou en couple sur le domaine pendant une grande partie de l'année, car la propriétaire n'est présente que 6 mois par an. Cette activité est facilement compatible avec un autre emploi. Idéal pour un complément de salaire. Missions principales : 1. Assurer la surveillance et l'entretien général de la résidence. 2. Maintenir la propreté et la maintenance de base des espaces communs. 3. Effectuer des petits travaux ponctuels. 4. Être présent sur les lieux. 5. Accompagner pour faire les courses. Rémunération et avantages : 1. Salaire de base : Au moins égal au SMIC, payé en chèques CESU. 2. Logement de fonction : Fourniture d'un logement sur place, évalué comme avantage en nature selon les barèmes de l'URSSAF. 3. Rémunération des heures de travail effectif. Profil recherché : 1. Expérience préalable dans un poste similaire est un plus. 2. Sens du service. 3. Autonomie et rigueur. 4. Capacité à effectuer des tâches manuelles et d'entretien. 5. Permis B obligatoire. Conditions de travail : 1. Horaires de travail : Variables selon[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre établissement CHRS en diffus « Accueil et logement » Un-e travailleur-se social-e (Assistant.e Social.e / Conseiller-ère en Économie Sociale Familiale). Le CHRS Accueil et Logement (85 places) a pour mission d'accueillir des ménages (couples avec ou sans enfant) en situation d'exclusion, orientés par la Maison de la Veille Sociale (MVS) et de leur proposer un accompagnement, adapté à leurs besoins, facilitant l'accès à un habitat adapté, et le développement de l'estime de soi et des compétences individuelles. A cette fin, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire de 12 professionnel.les autour d'un projet éducatif qui vise à sécuriser et renforcer l'autonomie des personnes accompagnées ainsi que l'accès et le maintien de leurs droits. Vos missions principales : -Accompagner les ménages en situation de précarité dans le cadre des différents dispositifs, d'hébergement et de logement dans une démarche rétablissement en multi référence et les soutenir dans la réalisation de leur projet personnalisé -Solliciter et mobiliser les structures ou dispositifs existants pour un habitat adapté -Participer aux instances[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Pour absorber une croissance d'activité, Laou recrute un Conseiller/Conseillère client par téléphone. Qui sommes-nous ? Laou est le partenaire privilégié des Régions, Conseils départementaux, EPCI et agences d'attractivité qui souhaitent faire venir des nouveaux habitants dans leur territoire. Nous leur offrons une solution complète pour renforcer leur attractivité et attirer des nouveaux habitants (entre autres des outils techniques de type logiciel, du sourcing de personnes souhaitant s'installer en région et de la formation). Mission principale du poste : Au quotidien, des appels entrants pour conseiller les candidats qui veulent déménager en région, par téléphone et par emails et qui ont préalablement pris RDV avec Laou pour discuter de ce projet de mobilité géographique. Chaque appel dure de 10 min à 30 minutes et permet de faire le point avec le candidat sur sa situation personnelle et professionnelle, avant de l'orienter vers un des territoires partenaires de Laou si cela est pertinent, et de lui apporter des premières informations sur ces territoires. Au terme de l'appel, une description des besoins et de la situation des candidats est réalisée dans le logiciel[...]

photo Permanences et conseils pour vos projets de rénovation

Permanences et conseils pour vos projets de rénovation

Couches 71490

Du 09/06/2026 au 08/12/2026

Vous avez un projet de rénovation énergétique, de réhabilitation de votre logement, d'adaptation à la perte d'autonomie dans une commune du Grand Autunois Morvan ? Des permanences sont organisées sur Rendez-vous à Anost, Autun, Couches, Etang-sur-Arroux et Epinac. Informations et conseils Gratuit neutres et indépendants auprès de professionnels spécialisés. RDV en ligne sur le site de la CCGAM ou par téléphone.

photo Permanences et conseils pour vos projets de rénovation

Permanences et conseils pour vos projets de rénovation

Épinac 71360

Du 09/06/2026 au 08/12/2026

Vous avez un projet de rénovation énergétique, de réhabilitation de votre logement, d'adaptation à la perte d'autonomie dans une commune du Grand Autunois Morvan ? Des permanences sont organisées sur Rendez-vous à Anost, Autun, Couches, Etang-sur-Arroux et Epinac. Informations et conseils Gratuit neutres et indépendants auprès de professionnels spécialisés. RDV en ligne sur le site de la CCGAM ou par téléphone.

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Grandes-Loges, 51, Marne, Grand Est

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/07/2026 inclus dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité CDD 28h Nous recherchons une personne titulaire d'un cap AEPE ou d'un DE Auxiliaire de puériculture et ayant une expérience auprès des jeunes enfants de 0 à 3 ans. Vous aurez pour missions : - L'accueil et l'accompagnement des enfants de 0 à 3 ans au sein d'une micro crèche de 12 places (transmissions du matin et du soir auprès des familles ainsi que sur les outils de transmissions, soins et hygiène de l'enfant, endormissement et surveillance des siestes, préparation des repas et accompagnement des temps repas des 0-3 ans, temps d'éveil. - Savoir assurer leur sécurité psycho-affective et physique - respecter les protocoles de soins et d'hygiène - Travailler en équipe pluridisciplinaire en respectant le cadre juridique et le projet d'établissement

photo Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités ! Nous recrutons pour l'un de nos clients, une association dédiée à l'accompagnement de femmes et familles en grande précarité, un travailleur social (H/F) en CDI pour un CHU basé à Champigny -sur-Marne (94) CONDITIONS ET AVANTAGES : - Contrat : CDI, Temps plein (dès que possible). - Horaires : 9h-17h du lundi au vendredi (possibilité ponctuelle de soirées/week-ends). - Rémunération : selon CCN51 + Prime annuelle. - Avantages : 36h/semaine + 6 jours RTT, véhicule de service. Etablissement : Centre d'hébergement d'urgence Public : Femmes et familles en grande précarité MISSIONS : Sous la direction du Chef de Service, vous assurez un accompagnement socio-éducatif global visant l'autonomie et l'insertion des personnes accueillies : - Elaborer des projets personnalisés, accès et maintien des droits (ASH, droit des étrangers, santé). - Veiller à la bonne tenue des lieux, réaliser les visites à domicile et soutenir à la vie quotidienne (savoir-habiter). - Accompagner vers l'emploi[...]